托西奇:中超外援顶薪太低
目前3760只“僵尸股”中,托西有1848家是因为没有流通股才沦落为“僵尸”,还有1912家企业已经有流通股,却没有成交过。
后来我琢磨,奇中总结这一人群的熟悉是什么后来我才明白,所有能赚到他们钱的人群熟悉都是:你会网购,他们不会;你有支付宝,他们没有。我跟店家谈了好久,超外他愿意让我们拼团,如果凑成20人团,就是99块钱。
这类人群还有一种特点,援顶因为过渡到城市中,援顶年龄也不算大,具有一定的学习能力,对新鲜事物感兴趣,而且教他们如何使用支付宝一学就会,而且工友之间的传播力量非常大!白天干活累的要死,晚上躺在床上玩玩手机聊聊天,看着我公众号内琳琅满目的商品和红包,对他们的刺激真的非常大,他们循规蹈矩的去生活,节假日无休,你稍微一刺激一下,反响很大,而且,养成这种习惯之后,他们也不太会轻易尝试别的方式……一个500人的工友群,在我的维护下,一个月可以产出3000元的利润!但是我惊叹于他们的规模!为什么500人的群,一个月才产出3000元?因为我红包发的多,因为他们买到劣质商品的概率很高,而且他们遇到售后问题不去找商家,而会直接找到我。做了易拉宝,薪太就开车去本市的师范大学门口,薪太扫码进群送杯子咯!进群后拉三个女性好友送丝袜,拉6个女性好友送打底裤咯!当然也是淘宝客的推广产品,实际才两三块钱。我是生活在城市里的,托西平时根本接触不到这一类人群。
用群控的话基本不需要过多的人工干预,奇中那个时候一天差不多能加2000个粉丝。实际上群里的状况是这样的:超外XX,我家拖把坏了,你给我买一个吧。
而且消费水平也高的吓人,援顶穷人乍富,挣多少花多少,就算一个月能挣两万元,大多数的人月底也剩不了2000。
一共去了两天,薪太在学校和保安各种斗智斗勇!拉人加裂变,薪太一个星期,两个三百人群!清一色女学生!600人啊!!!全是女大学生!!!一开始大家进群都比较害羞,我就也是找小号去带动气氛,反响也比较热闹。2营销创新代表雕爷牛腩说到营销创新,托西绕不开雕爷牛腩,其堪称“互联网餐饮”的鼻祖。
没有核心优势,奇中到处被别人“借鉴”。有了这样的思路,超外水货的其他做法,比如在餐厅表演节目,掷骰子选菜等等,本质上都一样:要让90后玩起来,动起来,跳起来。
这种矛盾,援顶就会导致众筹股东之间产生沟通分歧和内耗。但餐饮众筹则不同,薪太需要长期、持续的经营,而餐饮的回本期是不确定的,少则一年,多则两三年,甚至多年回不了本,再甚至赔本,都有可能。
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